근로자가 - 영어로 번역

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한국어에서 근로자가 을 사용하는 예와 영어로 번역

지방 운전자 안전 보고서에 따르면 2 년 XNUMX 월에 HXNUMXS에 노출 된 후 사망 한 앨버타의 한 근로자가 여기에 포함됩니다.
This includes one worker in Alberta who died in May 2018 following exposure to H2S, according to a provincial operator safety report.

의료 및 제약 근로자가 포함됩니다.
medical and pharmaceutical workers.

에 따르면 중서부 직업 청소이 지역의 50 만명 이상의 근로자가 청정 에너지 부문에 고용되어있다.
According to Clean Jobs Midwest, more than a half million workers in the region are employed in clean energy sectors.

거대한 격납고에 위치한 150,000 평방 피트 규모의 공장은 현지 우주 항공 근로자가 LauncherOne 차량을 설계하고 조립하는 곳입니다.
Located in a huge hangar, the 150,000-square-foot plant is where local aerospace workers will design and assemble its LauncherOne vehicle.

따라서 McAfee는 고용주가 어떤 직종의 근로자가 필요한지를 결정하는 시장 기반 접근법을 요구하는 업계의 입장을 지지합니다.
That's why we support the industry position calling for a market-based approach that lets employers decide what kind of workers they need.

주시멧은 "패널을 조립하려면 근로자가 양손 을 자유롭게 사용할 수 있어야 한다.
To assemble a panel, the workers must keep their hands free," Joussemet said.

근로자가 부당 해고로 소를 제기 한 경우,
If the worker sued for wrongful termination, the court might

영국의 낮은 생산성은 근로자가 너무 약하고 고용주가 너무 강력하다는 노동 시장과 직장의 증상입니다.
Low productivity in the UK is a symptom of a labour market and workplace in which workers are too weak and employers are too powerful.

행동기준(Behavior): 회사는 근로자가 무엇을 하고 일을 어떻게 할 것인가를 통제하 거나 통제할 권리가 있는가?
Behavioral: Does the company control or have the right to control what the worker does and how she performs the job?

가장 "영원한" 산업기간은 근로자가 건강과 활력을 유지할 수 있을 만큼 충분히 버는 것을 불가능하게 만든다.
The most"prosperous" industrial period makes it impossible for the worker to earn enough to keep up health and vigor.

결과적으로 많은 근로자가 임금 상실을 피하기 위해 아프면 일하도록보고하고 있습니다….
As a result, a number of workers are reporting to work when ill to avoid loss of pay.

오 그래, 때로는 근로자가 깡통 통에서 손가락이나 2 개를 잃어 버린다.
Oh yeah, sometimes a worker loses a finger or two in the goop vats.

CareerBuilder 조사에 따르면 절반 이상의 근로자가 일자리를 제공 할 때 더 나은 임금 협상을하지 않는다고합니다.
A CareerBuilder survey found that more than half of workers don't negotiate for better pay when they're offered a job.

행동기준(Behavior): 회사는 근로자가 무엇을 하고 그의 일을 어떻게 할 것인가를 통제하거나 통제할 권리가 있는가?
Behavioral: Does the company have a right to control what the workers do and how he or she does his or her job?

근로자가 최소 1,250 시간의 근무 시간을 보냈는지 여부는 보상 가능한 근무 시간이나 근무 시간을 결정하기위한 FLSA 원칙에 따라 결정됩니다.
Whether an employee has worked the minimum 1,250 hours of service is determined according to FLSA principles for determining compensable hours or work.

근로자가 일년에 250 일 근무한다고 가정하면,
If you assume the worker is on the job 250 days per year,

Nebraska-Omaha 대학에서 개발 한 알고리즘을 사용하면 근로자가 몇 분 안에 유골을 비교할 수 있습니다.
An algorithm developed by the University of Nebraska-Omaha helps workers make comparisons of remains in minutes.

절단, 분쇄, 곤란하고, 근로자가 입은 심각한 손의 부상의 대부분을 구성하는 위험을 천자로부터 안전 손을 유지합니다.
Keep the hands safe from cutting, crushing, pinching, and puncturing hazards that make up most of the serious hand's injuries sustained by workers.

(여기에는 근로자가 어떻게 보수를 받는가,
(These include things like how a worker is paid,

근로자가 업무 상 또는 업무와 관련된 부상을 당하거나 병에 걸린다면 뉴욕의 산재 보상위원회(Workers' Compensation Board -
If a worker is injured, harmed, disabled or sickened on the job, or in relation to work, he or she must file a claim with the New York State