Примеры использования Работоспособности на Русском языке и их переводы на Испанский язык
{-}
-
Colloquial
-
Political
-
Ecclesiastic
-
Ecclesiastic
-
Computer
-
Programming
его чрезмерное расширение может негативно сказаться на работоспособности и эффективности этого органа.
которая способствовала бы повышению работоспособности женщин.
В стратегическом плане будут сформулированы меры по предупреждению любой утраты функциональности и работоспособности при выполнении полетов.
Наем должен попрежнему осуществляться на основе работоспособности, компетентности и добросовестности,
обеспечить более высокий уровень профессионализма и работоспособности персонала, четкую подотчетность
Для повышения квалификации и работоспособности трудящихся, а также их экономической независимости проводилась работа по ряду направлений профессиональной подготовки
В проекте правила 101. 3 Правил о персонале четко указывается, что будет даваться оценка работоспособности, компетентности и добросовестности,
ежегодный отпуск- это исчисляемый календарными днями период, предоставляемый работнику для отдыха и восстановления работоспособности, с сохранением места работы( должности)
поставкой необходимых ресурсов для поддержания работоспособности систем и снабжением потребителей
вклад в улучшение условий труда и работоспособности судей.
развитие инфраструктуры и проверка работоспособности системы, однако время не на ее стороне с точки зрения обеспечения чаяний людей.
такая же смелость и изобретательность, которая вернула Хаббл к полной работоспособности, и более того.
повышение эффективности и работоспособности ООН.
опыта, работоспособности, компетентности и добросовестности.
ориентировались бы на результаты и добивались работоспособности подхода с нацеленностью на результаты.
которые сказались на ее работоспособности.
Организация Объединенных Наций должна иметь штат сотрудников, отличающихся высочайшим уровнем добросовестности, работоспособности и профессионализма, но она также должна иметь возможность адаптировать свои трудовые ресурсы в соответствии со своими меняющимися потребностями.
Составляться с использованием надежных механизмов оценки для отбора сотрудников, отвечающих требованию о высоком уровне работоспособности, компетентности и добросовестности с учетом принципа географического распределения и гендерных аспектов;
которые нужно заполнить без ущерба для высокого уровня работоспособности, компетентности и добросовестности.
это, вне зависимости от работоспособности системы, вело бы к эрозии нормы против вепонизации и поэтому потребует урегулирования.