RECURSOS HUMANOS - pagsasalin sa Tagalog

ella fue directamente responsable de la gestión de Recursos Humanos durante más de 100 los profesionales en salud.

siya ay direktang responsable para sa pamamahala ng Human Resources para sa higit sa 100 manggagamot na gawi.

es hora de consultar a su gerente o a Recursos Humanos.

oras na upang pumunta sa iyong manager o HR.

Basado en años de experiencia en actividades comerciales internacionales en recursos humanos, hemos establecido una red internacional de socios especializados.

Batay sa mga taon ng karanasan sa mga internasyonal na gawain ng negosyo sa human resources, Naitaguyod namin ang isang internasyonal na network ng pinasadyang mga kasosyo.

ajustes de incentivos por parte de Recursos Humanos.

insentibo mga pagsasaayos sa pamamagitan ng Human Resources.

Sólo con una fuerte combinación de recursos humanos podemos buscar el largo plazo

Lamang na may isang malakas na kumbinasyon ng tao na mapagkukunan maaari naming humingi ng pang-matagalang

Sus cálculos de reservas se integran en los departamentos de finanzas y recursos humanos y afectan los incentivos de comerciantes y compensaciones.

Ang kanilang computations ng reserbang feed sa pananalapi at mga mapagkukunan ng tao mga kagawaran at makakaapekto sa negosyante ng mga insentibo at kabayaran.

determinamos las necesidades de la educación de los recursos humanos para el futuro y.

tinutukoy ang mga pangangailangan para sa educating ang human resources para sa panahong darating.

Se alienta a los profesores a visitar las políticas y procedimientos de Recursos Humanos para revisar las políticas de no discriminación

Hinihikayat ang mga guro na bisitahin ang mga patakaran at pamamaraan ng Human Resources upang repasuhin ang mga patakaran sa di-diskriminasyon

El curso puede ser atendido por profesionales de recursos humanos, profesionales de OD, consultores y entrenadores de recursos humanos, facultades en instituciones de gestión

Ang kurso ay maaaring dinaluhan ng HR propesyonal, OD practitioner, HR consultant& trainer,

Estrechamente relacionado con este punto de vista es la perspectiva de los Recursos Humanos, que decidirá los incentivos basados en el desempeño medido en términos de las líneas inferiores a su costo-centro o niveles del equipo.

Malapit na nauugnay sa pagtingin na ito ay ang pananaw ng Human Resources, na magpasya insentibo batay sa pagganap sinusukat sa mga tuntunin ng ibaba linya sa cost-sentro o mga antas ng koponan.

Luego tome un taller de estrategias de carrera 3-semana con nuestros expertos en recursos humanos para prepararse para encontrar una pasantía pagada de Capacitación práctica curricular(CPT) hasta por 24 meses.

Pagkatapos ay kumukuha ng 3-week Career Strategies Workshop sa aming mga eksperto sa HR upang maghanda para sa paghahanap ng internship na bayad na internship para sa hanggang sa 24 na buwan.

McLaney supervisa el departamento/ unidades de Finanzas, Recursos Humanos, Gestión de Riesgos,

McLaney ang departamento/ yunit ng Pananalapi, Mga Mapagkukunan ng Tao, Pamamahala ng Panganib,

márketing, recursos humanos, y operaciones(en relación con el análisis y la estrategia de gestión).

marketing, human resources, at pagpapatakbo( na may kaugnayan sa pamamahala ng pagtatasa at diskarte).

plantee el mismo problema primero a su departamento de Recursos Humanos y luego, si eso no ayuda,

itaas ang parehong isyu sa unang iyong departamento ng HR at pagkatapos kung ito ay hindi makakatulong sa alinman,

es realmente recursos humanos- gente- tú y yo.

ay talagang mga mapagkukunan ng tao- mga tao- sa iyo at sa akin.

ya sea a través de recursos humanos, ya que la empresa se está arriesgando a cargos de entorno de trabajo hostil,

alinman sa pamamagitan ng HR dahil ang kumpanya ay nagdudulot ng mga pag-uusig sa masasamang kapaligiran sa trabaho,

Auld ha supervisado varios aspectos de las operaciones de negocios del equipo, incluidos los recursos humanos, tecnología Información,

Auld ay overseen iba't ibang aspeto ng operasyon sa negosyo ng koponan, kabilang ang human resources, information technology,

STPT está totalmente comprometida en el desarrollo de la calidad estándar de alta e internacional de los recursos humanos en Hospitalidad amp; Industria del turismo.

STPT ay ganap na nakatuon sa pagbuo ng mataas at internasyonal na pamantayan ng kalidad ng human resources sa Hospitality& amp; Tourism Industry.

Jefe de Equipo Ejecutivo de Recursos Humanos antes de unirse Sistema de Salud de Riverside como el Director de Recursos Humanos para su gran grupo de especialidades múltiples.

Executive Team Leader of Human Resources bago siya sumali sa Riverside Health System bilang ang Director ng Human Resources para sa kanilang malaking multi-specialty grupo.

Debido a su arquitectura estandarizada, la herramienta de administración de proyectos se integra fácilmente con otros sistemas de TI internos(por ejemplo, recursos humanos, nómina y sistemas ERP) para garantizar

Dahil sa pamantayang arkitektura nito, ang Tool sa Pamamahala ng Proyekto ay madaling isinama sa iba pang mga sistema ng IT sa loob ng bahay( hal. HR, payroll, at mga sistema ng ERP)