Voorbeelden van het gebruik van Loopbaanontwikkeling in het Nederlands en hun vertalingen in het Duits
{-}
-
Official
-
Colloquial
-
Medicine
-
Ecclesiastic
-
Financial
-
Ecclesiastic
-
Computer
-
Official/political
-
Programming
met name wat betreft het gezin, de loopbaanontwikkeling en talen;
motivaties in het leven, zoals loopbaanontwikkeling, eigenwoningbezit en kinderen
tijd zal diversifiëren en dat er grote kansen zullen zijn voor loopbaanontwikkeling.
Gezamenlijke actie ter bevordering van de loopbaanontwikkeling en mobiliteit van onderzoekers in de Europese Unie.
Deelnemers aan acties ter ondersteuning van de opleiding en loopbaanontwikkeling van onderzoekers dragen niet bij in het mechanisme.
Teams die Oracle HCM Cloud gebruiken om het beste talent te behouden door interne mobiliteit, loopbaanontwikkeling en opvolgingsplanning te stimuleren.
Hiertoe behoren ook gunstige omstandigheden voor het vinden van een goed evenwicht tussen werk en privéleven en voor loopbaanontwikkeling en professionele nascholing.
In dit licht zijn de toegang tot opleiding en loopbaanontwikkeling essentiële aspecten van werkzekerheid.
De ontwikkeling van vaardigheden moet een blijvend aspect van de loopbaanontwikkeling van jongeren zijn.
De andere rol van CAFSN is het assisteren bij de werving en loopbaanontwikkeling van veteranen in het hele bedrijf
In 2007 zijn actief maatregelen genomen in het kader van de EU-strategie voor mobiliteit en loopbaanontwikkeling van onderzoekers.
beroepsstatus en loopbaanontwikkeling.
Ook essentieel voor goede prestaties is de voortzetting van het normale proces van de omzetting van posten dat nodig is voor de loopbaanontwikkeling van het personeel.
Flexibiliteit binnen bedrijven stimuleren en een loopbaanontwikkeling voor werknemers garanderen: essentiële voorwaarden voor flexizekerheid.
heeft te lijden onder genderstereotypen die van invloed zijn op de loopbaanontwikkeling.
Zij bekleden nog steeds minder managementfuncties dan mannen en stuiten bij hun loopbaanontwikkeling op meer obstakels en weerstand.
waaronder aspecten zoals arbeidsvoorwaarden en loopbaanontwikkeling, aanpakken.
Advies over de Gezamenlijke actie ter bevordering van de loopbaanontwikkeling en mobiliteit van onderzoekers in de EU.
het in dienst houden, en de loopbaanontwikkeling van vrouwelijke onderzoekers weg te nemen en de EU-regelgeving inzake gendergelijkheid46 volledig na te leven;
Bij beslissingen over de aanwerving, loopbaanontwikkeling en bevordering van academisch personeel dient, naast andere factoren, rekening te worden gehouden met een beoordeling van de bekwaamheid als lesgever.