Примеры использования Служебной деятельности на Русском языке и их переводы на Испанский язык
{-}
-
Political
-
Colloquial
-
Ecclesiastic
-
Ecclesiastic
-
Computer
-
Programming
Ограничение на создание профсоюза и вступление в него касается лишь служебной деятельности сотрудников.
будет охватывать вопросы поведения и требования, предъявляемые к служебной деятельности руководителей.
руководящими указаниями она рекомендовала ряд мер для принятия в связи с различными показателями служебной деятельности.
равно как и сохраняющаяся неадекватность систем аттестации и отслеживания служебной деятельности судей.
установления стандартов в отношении осуществления служебной деятельности.
Во-первых, сотрудники должны верить в то, что они могут повлиять на организацию служебной деятельности и что они обладают силой, позволяющей осуществить соответствующие изменения на практике.
Система служебной аттестации и новые предусмотренные в ее рамках механизмы отчетности содействуют обеспечению более тесной увязки процесса организации служебной деятельности и развития карьеры.
совершенствования отчетности и оценки служебной деятельности; и.
Неукоснительно соблюдать положения Руководства по людским ресурсам ЮНИСЕФ, в том что касается оценки служебной деятельности; и разработать механизм для обеспечения контроля за общим количеством аттестационных отчетов, подготовка которых завершена;
подотчетность в отношении оценки служебной деятельности и управленческого обзора
Поэтому Организации следует пересмотреть свою систему организации служебной деятельности, в частности с учетом предлагаемой системы мобильности
Планирование будет осуществляться путем составления годовых планов организационных подразделений и планирования служебной деятельности персонала, ориентированной на конкретные результаты,
Подчеркивать важность четкой коммуникации на всех уровнях в отношении концепции организации служебной деятельности и ее форм, включая ожидаемые результаты,
В этом документе напоминалось о том, что Комиссия с середины 1980х годов уделяла большое внимание вопросам управления служебной деятельности и системам служебной аттестации в качестве средства для мотивации
разрабатывает также новую систему организации служебной деятельности, при которой оклады и зарплаты будут увязываться с производительностью
Комиссия отметила, что трудности, связанные со строгой и объективной оценкой служебной деятельности, обусловлены не столько самими системами служебной аттестации, сколько их применением.
отражаемых в его/ ее плане организации служебной деятельности.
контролировать различные ключевые аспекты служебной деятельности, включая управление программными,
Совершенствование навыков организации служебной деятельности отдельных сотрудников