ОРГАНІЗАЦІЙНА КУЛЬТУРА - переклад на Англійською

• organizational culture
• organisational culture

Приклади вживання Організаційна культура Українська мовою та їх переклад на Англійською

таких як керівництво, організаційна культура, комунікація, співробітники набору
such as leadership, organizational culture, communication, employees recruitment

Ознайомтеся з іншою організаційною культурою, ніж з рідною країною.
Become familiar with a different organizational culture than that of your home country.

Закупівлі нового обладнання без зміни організаційної культури в довгостроковій перспективі нічого не дадуть.
Buying new equipment without also changing the organisational culture will not lead to lasting change.

Висока організаційну культуру;
High organizational culture;

Організаційною культурою можна і потрібно управляти?
Can and should corporate culture be regulated?

Створення організаційної культури, нестерпної до конфлікту інтересів.
Engendering an organisational culture which is intolerant of conflicts of interest.

Управління організаційною культурою.
Organizational culture management.

Організаційною культурою можна і потрібно управляти.
Organizational culture can and should be developed.

Об'єднані громади» орієнтована на розвиток автономії шкіл та їхньої організаційної культури.
Amalgamated Hromadas Programme focuses on the development of schools' autonomy and their organisational culture.

Як створювати та культивувати організаційну культуру інновацій?
How do we create and cultivate an organizational culture that fosters innovation?

Як сформувати сильну організаційну культуру.
How to build a strong organisational culture.

роль та вплив на організаційну культуру.
role and influence on the organizational culture.

Існує кілька спроб визначити структуру організаційної культури.
There are numerous attempts to define what organisational culture is.

Як сформувати сильну організаційну культуру.
How to create a strong organizational culture.

Виконавці створюють і підтримують організаційну культуру.
Leaders develop and sustain the organizational culture.

Цифровий вік вимагає впровадження радикальних змін в організаційній культурі.
Digitalization requires a radical change in Organizational Culture.

Виконавці створюють і підтримують організаційну культуру.
Leaders both create and sustain organizational culture.

Формування та підтримка організаційної культури- одне з найважливіших завдань лідера.
Defining and promoting the organization's culture is one of the most important responsibilities of a leader.

Харчишина, О. В.(2010) Управління організаційною культурою.
Schein, E.H.(2010) Organization Culture and Leadership.

трансформація організаційної культури.
transformation of an organizational culture.