DEBRIEFING - 日本語 への翻訳

• 報告
• デブリーフィング
• ディブリーフィング
• debriefing

英語 での Debriefing の使用例とその 日本語 への翻訳

And when they download the information, they then go through a second process after the debriefing to where they blank-slate you.
そして、彼らは情報をダウンロードすると、デブリーフィングの後に第二のプロセスを経て、貴方を白紙状態にします。

Also, we hold a debriefing of activities on a company-wide basis in half a year, and give awards to excellent teams.
また、半年に１回全社で活動の報告会を開き、優良チームに対して表彰を行っています。

Debriefing- in psychology,
報告会-心理学、訓練、重要な瞬間-

If you have just started Prey then you're probably looking for the debriefing safe code.
あなたがPreyを始めたばかりの方は、おそらく安全コードの報告を求めているでしょう。

Once in six months, we hold a debriefing of excellent teams.
半年に1回、全社で優秀なチームの報告会を開催しています。

Debriefing. You will then take over driving of the truck and bring them straight to me for.
そうしたら、すぐにトラックに乗って…彼らを私の許に連れて来て報告をしろ。分かったか、中尉？

SimView Mobile can be easily transported and set-up to enable you to record three video streams, the patient monitor, and audio in one debriefing file.
SimViewMobileは簡単に持ち運び、設置して3種類のビデオストリーミング、患者のモニター音声を一つのデブリーフィングファイルに記録することができます。

The 3rd year of the reporting which the contents also plenty, It became a lively debriefing.
年目の報告会は、内容も盛りだくさんで、活気あふれる報告会となりました。

From the construction through to the decoration, debriefing and heat races you can sense the feeling of team spirit coming alive and the final race creates a memorable event for all involved.
装飾、デブリーフィングおよび熱のレースに至るまでの構造からは、生きて来てチームの精神の感覚を感じることができるし、決勝レースは、すべての関係者のための記憶に残るイベントを作成します。

Easy to use software with immediate debriefing LLEAP operating software makes simulation training simple and efficient, both on the fly with Manual mode, and running pre-programmed scenarios in Automatic mode.
使いやすいソフトウェアとディブリーフィング機能LLEAPソフトウェアにより、マニュアルモードにおける即断即決の状況でも自動モードでのプログラム済みシナリオでも、シミュレーショントレーニングが簡単で効率的に行うことができます。

Debriefing is a learning process that helps all participants talk about past experiences, make discoveries useful for themselves, reveal new exciting ideas and share with other participants.
デブリーフィングは、参加者全員が過去の経験について話し合い、発見を自分たちに役立つものにし、新しいエキサイティングなアイデアを明らかにし、他の参加者と共有するのに役立つ学習プロセスです。

Here are 10 best practices which we at Laerdal has developed over time: Facilitated debriefing is a way to take the lessons of an event and create a structured plan for self-improvement.
BestPracticesinSimulation|LaerdalMedical促進されたディブリーフィングは、イベントのレッスンを撮り、自己改善のために構造的な計画を創造する方法です。

Debriefing discussion Toward the development of Japanese-language education in the United States As superintendent of a public school district with approximately 9,000 students I have been profoundly moved by this opportunity.
まとめのディスカッションアメリカでの日本語教育の発展に向けて約9千名の生徒を抱える公立学校区の教育長として、私は今回の体験から非常に深い感銘を受けました。

Challenges such as crisis response and trauma debriefing will be addressed, and there is the opportunity to focus on a specific context or Member Care issue through an optional module.
危機対応と外傷の報告会が対処されるような課題、そしてオプションのモジュールを介して特定のコンテキストまたはメンバーケアの問題に焦点を当てる機会がある。

During the debriefing it was explained that the events which Team Red Rock were involved in had been classified by President Nixon for a period of twenty-five years.
その報告の間に、レッド・ロック・チームが関わった出来事は、２５年間、ニクソン大統領の命令によって、機密にされた事が説明されました。

In case you're interested, there is a more detailed debriefing about the events and political currents during the intersessional meeting in Paris available on the web page of the FSF Europe.
もしご興味があれば、パリ・セッション間会議中の時事、政治潮流の詳細報告が、FSFEuropeのウェブ・ページ[11]にあります。

There is some debate, however, about whether debriefing in field experiments is appropriate, if the debriefing itself might harm participants(Finn and Jakobsson 2007).
報告会自体は参加者に危害発生する可能性があります場合は、いくつかの議論は、フィールド実験での報告会が適切であるかどうかについては、しかし、があります(FinnandJakobsson2007)。

There is some debate, however, about whether debriefing in field experiments is appropriate, if the debriefing itself might harm participants(Finn and Jakobsson 2007).
しかし、デブリーフィング自体が参加者を傷つける可能性がある場合には、フィールド実験でのデブリーフィングが適切かどうかについていくつかの議論がある(FinnandJakobsson2007)。

This event is composed of 3 parts: 1 Workshop on how to make Japanese food and food from other countries, 2 Buffet-style potluck dinner, and 3 debriefing by"Japan Tour 2018" participants.
イベントは、1和食や他国の料理のワークショップ、2ビュッフェ形式のポットラック・ディナー、3「ジャパン・ツアー2018」参加者による報告会の3部構成です。

Debriefing and development of feedback consists in the equality of the psychological positions of all participants in the process, setting up a partnership, adopting a communication partner, initiating work on self-knowledge, creating a new understanding of the subject of communication as a result of a dialogue.
フィードバックの報告と作成は、プロセスのすべての参加者の心理的立場の平等、パートナーシップの設立、コミュニケーションパートナーの採用、自己認識に関する作業の開始、対話の結果としてのコミュニケーションの主題に関する新たな理解の創出にあります。